Achtergrond - GS Vitaal

Alle Achtergrond Handige tool Praktijkverhaal

De Kracht van de Wet Verbetering Poortwachter bij Re-integratie

Kennis en het correct toepassen van de richtlijnen en interventies voortvloeiend uit de Wet verbetering poortwachter dragen bij aan een effectieve en duurzame re-integratie van zieke medewerkers. T ... Lees verder

Je hoeft niet ziek te zijn om beter te worden

Sinds 1999 stimuleert de Nederlandse overheid mensen om langer door te blijven werken. Nederland is namelijk in een hoog tempo aan het vergrijzen. Tot 2040 neemt de zogenaamde ‘grijze druk’ toe ... Lees verder

Dokter aan zet? Balanceren tussen 2 werelden

Ziekteverzuim vormt een structureel probleem in het Nederlandse primair onderwijs, met gemiddelde verzuimpercentages die hoger liggen dan in andere sectoren. In 2023 bedroeg het ziekteverzuim in de ... Lees verder

Van reactief naar preventief: zo pakt u verzuim structureel aan

Al een aantal jaar stijgt het ziekteverzuim binnen het PO. ... Lees verder

Bijbelse notitie duurzame inzetbaarheid (werkgever) (deel II)

In het eerste deel van de tweeluik over duurzame inzetbaarheid hebben ... Lees verder

Bijbelse notitie duurzame inzetbaarheid (werknemer) (deel I)

In het onderwijs is er de laatste jaren veel aandacht voor de duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Hiermee wordt bedoeld dat medewerkers gedurende hun werkende leven in staat blijven om hun werk ... Lees verder

3 boekentips voor de zomervakantie

De zomervakantie staat voor de deur. Een tijd om na een hectische periode weer tot rust te komen. Voor degenen die zich willen laten inspireren om het nieuwe schooljaar fris te starten hebben wij e ... Lees verder

Inspiratie gezond werken

Ook benieuwd wat u kunt doen om de fysieke gezondheid van uw medewerker te bevorderen? We inspireren u graag aan de hand van een aantal praktijkvoorbeelden. ... Lees verder

Handreiking De overgang en werk

Handige tool Achtergrond

De Stichting van de Arbeid heeft in samenwerking met het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een handreiking geschreven voor werkgevers met medewerkers die in de overgang zijn. ... Lees verder

Burn-out klachten onder jonge werknemers – een groeiend probleem? (TNO)

Uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) blijkt dat steeds meer jonge werkenden te maken hebben met een toename in ernst van burn-out klachten. TNO heeft onderzoek gedaan naar de burn- ... Lees verder

Dit vonden jullie van de starterspakketjes

Half maart zijn 1000 pakketjes voor starters en hun direct leidinggevenden verspreid. Wat hebben we in de afgelopen maanden een hoop enthousiaste en positieve reacties gekregen. Dank jullie wel! Ee ... Lees verder

Inspiratiemagazine gemist? Vraag ‘m gratis aan

Half maart zijn 1000 inspiratiemagazines verspreid onder starters en hun direct leidinggevenden als onderdeel van de ‘starterspakketjes’. ( ... Lees verder

‘Fit en met plezier op weg naar de eindstreep dankzij generatiepact’

Minder ziekteverzuim en behoud van kennis voor de organisatie: dat waren de belangrijkste redenen voor stichting Voila om het generatiepact in 2017 in te voeren. Dankzij deze regeling kunnen medewe ... Lees verder

Waar onderwijsmedewerkers behoefte aan hebben

Het Arbeidsmarktplatform PO voerde een verkenning uit ... Lees verder

Inspiratieflyer invulling urenbudget duurzame inzetbaarheid

Achtergrond Handige tool

In de praktijk blijkt het urenbudget voor duurzame inzetbaarheid (CAO PO) van werknemers een lastigheid. Dit terwijl het onderwerp duurzame inzetbaarheid belangrijker is dan ooit. Duurzame inzetbaa ... Lees verder

5 handvatten voor blijven werken bij psychische klachten

De HAN University of Applied Sciences heeft een handreiking ontwikkeld voor leidinggevenden om medewerkers met psychische klachten te ondersteunen. De handreiking geeft 5 handvatten die je helpen o ... Lees verder